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Versicherungen, Banken, Finanzen

Zukunftsmarkt Altersvorsorge 2012

28.02.2012 - 29.02.2012, Berlin

Eine Anmeldung ist nicht mehr möglich. Der Zeitraum des Kongresses ist bereits abgelaufen.

Tag 2

 

 

9:00h

 

Begrüßung und Einführung in das Thema durch den Vorsitzenden

Dr. Thomas Jasper, Leiter "Retirement Solution", Towers Watson

   

Status Quo und Aktuelle Entwicklungen in der Betrieblichen Altersvorsorge

9:15h

 

Die bAV der Zukunft - beständig, anpassungsfähig, vorrausschauend

Dr. Thomas Jasper, Leiter "Retirement Solutions", Towers Watson

  • Die richtigen Mitarbeiterbedürfnisse erkennen und bAV-Programme entwickeln, die Mitarbeiterbinung und -engagement adressieren
  • Jetzt handeln: Altersversorgungsprogramme konsequent auf demografischenWandel ausrichten und die richtigen Anreize für Mitarbeiter setzen
  • No risk, no fun! Professionelles Risikomanagement in der bAV, um eine gute Balance zwischen umfassender Risikominimierung und wohlüberlegter Risikoübernahmezu schaffen
9:45h  

Aktuelles zu den steuerlichen Problemstellungen in der bAV 

Christine Harder-Buschner, Regierungsdirektorin, Bundesministerium der Finanzen

10:15h   Fragen und Diskussion
10:30h   Kaffeepause und Ausstellungsbesuch
   

Erfolgreiche Vertriebsstrategien für die private und betriebliche Altervorsorge - Teil 2

11:00h  

Transparenz und Beratungsqualität - Erfolgrecihe Vertreibsstrategien für die private und betriebliche bAV

Thomas Bilitewski, Geschäftsführer, AWD Deutschland GmbH

  • Anforderungen an eine ganzheitliche Beratung aus Kundensicht
  • Herausforderung in der Altersvorsorge-Beratung - bAV als Spezialistengeschäft
  • Transparenz: mehrwert für den Kunden durch eine an der Risikoklassifizierung orientierten Beratung
11:30h  

Post Merger Integration in der betrieblichen Altersvorsorgung bei Amcor

Ulf Eichner, HR Director Corporate Operations, Amcor Group GmbH

  • Heterogene bAV-Landschaft nach dem Closing
  • Entwicklung eines Integrationskonzeptes
  • Umsetzung in der betrieblichen Praxis
12:00h  

DISKUSSIONSRUNDE

Zukunftssicherung der bAV

Moderation: Dr. Thomas Jasper

  • Alexander Gunkel, Mitglied der Hauptgeschäftsführung, BDA 
  • Hans H. Melchiors, Mitglied des Vorstandes, PENSIONS-SICHERUNGSVEREIN 
   

EU-Versicherungsaufsichtsbehörde EIOPA - Auswirkungen von Solvency II auf die bAV - QIS 5 - wohin geht die Reise?

12:15h

 

Auswirkungen der europäischen Regulierungsanstrengung aauf die bAV in Deustchland

Victor Rod, Chef der luxemburgischen Aufsichtsbehörde, stv. Präsident EIOPA

   

Governance in der bAV

12:45h  

Kann man die Governance und die Prozesse rund um Ausfinanzierungsvehikel der bAV effizient organisieren - MAN kann

Horst Grögler, Leiter Pension & Asset Management, MAN SE

13:15h   Mittagspause und Ausstellungsbesuch
   

Ausfinanzierung von Pensionsverpflichtungen

14:15h  

Ausfinanzierung von Pensionsverpflcihtungen

Hans Dieter Ohlrogge, Vorsitzender des Vorstands, IBM Deutschland Pensionskasse VVaG und IBM Deutschland Pensionsfinds unter dem Dach

  • Die verschiedenen Durchführungswege
  • Welcher Weg zum welchem Zweck
  • Die Kombination von rückgedeckter UK und Pensionsfinds unter dem Dach
   

Demografie: Lösungsbeispiele aus der Praxis: Demografiefinds, Langzeitkonten

14:40h  

DeRisiking betrieblicher Versorgungssysteme vor dem Hintergrund der demographischen Entwicklung - ganzheitliche und maßgeschneiderte Kundenlösungen aus den Bereichen Insurance und Asset

Jörg Braun, Managing Director, Mitglied des Vorstands der Allianz Pensionskasse, Allianz Corporate Pension Advisors

  • Pensionsrisiken aus Unternehmersicht
  • Finanzwirtschaftlcihe Analyse und personalwirtschaftliche Notwendigkeit
  • Integrierte Lösungen der Allianz Gruppe 
15:05h  

Betriebliche Altersversorgung als HR-Instrument im Zeichen der Demografie

Dr. Carsten Schmidt, Head of Pension Governance & Strategy, METRO AG

  • Demografischer Wandel vs. Frühverrentung
  • Spannungsfeld zwischen längerer Lebensarbeitszeit und individueller Lebensplanung
  • Flexible Vorruhestandsmodelle als Auffanglösung in Deutschland
  • Globale Startegien im Rahmen des "Employer Branding"
15:30h  

Herausforderung Demografische Entwicklung - wie können Langzeitkonten zur Lösung beitragen?

Dr. Claudia Picker, Head of Compensation & Benefits Germany, Bayer AG

  • Demografischer Wandel und Einführung von Zeitwertkonten bei Bayer
  • Das Langzeitkonto "BayZeit": Rahmenbedingungen und aktueller Stand
  • Die Weiterentwicklung von Zeitwertkonten bei Bayer
15:55h   Fragen und Diskussion
16:00h   Ende des Kongresses

 

 

 

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